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안전보건 경영방침

안전보건 경영방침

신풍제약은 경영활동 전반에 안전과 보건을 기업의 최우선 가치로 인식하고, 법규 및 기준을 준수하는 안전보건관리체계를 구축하여
전 직원이 안전하고 쾌적한 환경에서 근무할 수 있도록 최선을 다한다.

이를 위해 다음과 같은 안전보건활동을 통해 지속적으로 안전보건환경을 개선한다.

  • 1. 경영책임자는 '근로자의 생명 보호'와 '안전한 작업환경 조성'을 기업경영활동의 최우선 목표로 삼는다.
  • 2. 경영책임자는 사업장에 안전보건관리체계를 구축하여 사업장의 위험요인 제거·통제를 위한 충분한 인적·물적 자원을 제공한다.
  • 3. 안전보건 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 세부적인 실행계획을 수립하여 이행한다.
  • 4. 안전보건 관계 법령 및 관련 규정을 준수하는 내부규정을 수립하여 충실히 이행한다.
  • 5. 근로자의 참여를 통해 위험요인을 파악하고 파악된 위험요인은 반드시 개선하고 교육을 통해 공유한다.
  • 6. 모든 구성원이 자신의 직무와 관련된 위험요인을 알도록 하고 위험요인 제거·대체 및 통제기법에 관해 교육·훈련을 실시한다.
  • 7. 모든 공급자와 계약자가 우리의 안전보건 방침과 안전 요구사항을 준수하도록 한다.
  • 8. 모든 구성원은 안전보건활동에 대한 책임과 의무를 성실히 준수토록 한다.

안전보건경영 중장기 목표

구분 단기(2026년) 중기(2027년~2030년) 장기(2030년~2050년 )
안전보건시스템 구축/운영 국내법규 준수를 위한 전담조직 구축 원.하청간 안전보건 수준 격차 해소 사고발생 제로화
임직원 안전보건 의식 확립 안전보건교육의 내실화를 통한 안전의식 확립 사업장내 하청업체와의 정기적 의견 교환을 통하여 하청업체의 안전의식 제고 사업장내 모든 근무자의 안전의식 확립으로 사고발생률 제로화
안전보건관리 실행력 강화 근로자참여 위험성 평가를 통한 실행력 제고 위험성평가 Revision을 통하여 작업장내 위험요소 재발굴 및 제거 근로자 스스로 사고 위험요인 발굴하여 사고발생위험도 감소

안전보건 활동

  • 안전
    • 산업안전 보건교육 실시(관리감독자 교육 및 전파교육, 외부 교육)
    • 근로자 참여 위험성 평가 실시
    • 무재해 활동 실시
    • 산업안전보건위원회 활동
    • 밀폐공간 프로그램 모니터링 실시
    • 작업장 순회점검 활동
    • 신규채용자 교육 및 특별안전보건교육 실시
    • 위험작업 관련 안전작업허가서 제도 실시
  • 보건
    • 작업환경 측정
    • 일반 및 특수 건강검진 실시
    • 근골격계 유해요인 조사 실시
    • 건강검진 사후 관리 진행
  • PSM
    • PSM 위험성 평가 재평가 실시(HAZOP 재실시)
    • PSM 변경관리 실시
    • 반응기 등 설비등급 평가 실시
    • PSM 자체감사활동 실시
  • 훈련
    • 소방 훈련
    • 비상대응 및 대피 훈련
    • 밀폐공간 구조 훈련

2025년 산업재해 지표 및 협력업체 재해율

사업장 구분 업체구분 근로자 수 (명) 재해자 수 (명) 재해율 (%) 사망인율 (%)
안산 신풍제약 376 0 0 0
협력업체 0 0 0 0
오송 신풍제약 32 0 0 0
협력업체 0 0 0 0

※ 재해율 = 재해발생건수/평균근로자수 * 100 : 전체근로자 중 재해 근로자의 비중

※ 사망만인율 = 사망자수/전체근로자수 * 10000 : 사망자수의 1만배를 전체근로자수로 나눈 값